岗位外包服务

旨在為國有企業(yè)、大中型企業(yè)等提供更為靈活的用工方式，以便其更好地應對市場變化和業(yè)務擴展。通過全面、專業(yè)的人事管理，幫助企業(yè)優(yōu)化人力資源配置、降低用工風險、提高管理效率。

崗位外包

服務內容

入離職手續(xù)辦理、入職培訓、薪稅管理、勞動糾紛處理


服務優(yōu)勢


專業(yè)服務團隊

擁有13年專業(yè)的崗位外包服務經驗，數百個風險規(guī)避項目的經驗積累，能夠為客戶提供高質量、專業(yè)化的服務

定制化解決方案

根據客戶的行業(yè)特點、業(yè)務需求和預算，提供靈活多樣的服務組合和定制化解決方案，滿足不同客戶的個性化需求

高效的服務流程

通過標準化的服務流程和高效的執(zhí)行團隊，確保外包服務的快速響應和及時交付，提高客戶的運營效率

風險承擔能力

承擔外包員工的用工風險，包括法律風險和經濟風險，為客戶提供全方位的風險保障

專注企業(yè)

  • 國有企業(yè)

  • 外資企業(yè)

  • 中大型企業(yè)

  • 快速成長型企業(yè)